Paylaş PDF Olarak İndir »
Yasa Geçti: Milyonlarca Ev İşçisi Haklarına Kavuştu

Ağustos ve Eylül aylarında milyonlarca ev işçisinin haklarının daha iyi korunmasını sağlayacak yasalar Kaliforniya, Filipinler ve Hindistan'da kabul edildi.

1.Kaliforniya ABD'de Ev İşçileri Kanunu Kabul Edildi
250.000 ev işçisinin eyaletteki diğer bütün işçilerle aynı haklara kavuşmasını sağlayan Ev İşçileri Yasası 30 Ağustos'ta Kaliforniya Eyalet Senatosu'nda kabul edildi.

Amerika'daki işçilerin asgari ücret, mesai ücreti ve haftalık izin hakkına kavuşmasını sağlayan ve bundan yıllar önce kabul edilen Eşit Çalışma Standartları Yasası geçtiğinde ev işçileri yasanın dışında bırakılmıştı. Kaliforniya, New York'tan sonra Ev İşçileri Yasası'nı kabul eden ikinci eyalet oldu.

Şimdi yasa imzalanmak üzere Kaliforniya valisine gönderilmeyi bekliyor. Bunu garanti altına alabilmek için NDWA (International Domestic Worker Network – Uluslararası Ev İşçileri Ağı) herkesin imza kampanyasına katkıda bulunmasını bekliyor: http://www.msg-ec.com:8080/idwntracking/tracking.jsp?url=http%3A%2F%2Fwww.domesticworkers.org&id=20&eid=imece2003%40yahoo.com&cid=10&uid=922e556f-65aa-4657-9542-3c5c73d8cd74.

2.Hindistan İşyerinde Cinsel Taciz Yasasını Ev İşçilerini de Kapsayacak Şekilde Değiştirdi
3 Eylül'de Lok Sabha kadınların iş yerinde cinsel tacizden korunması konulu temel yasayı kabul etti. Yasadaki en önemli değişiklik tam zamanlı, yarı-zamanlı ve geçici olarak istihdam edilen ev işçilerini de kapsama alması oldu. Ülkede ev işçisi olarak kayıtlı olan yaklaşık 47,5 milyon kadın bu yasadan faydalanacak.

3.Filipin Parlamentosu 'Kasambahay Yasası'nı Kabul Etti
Hans Cacdac FaceBook hesabında şunları yazdı:
"Yasa, 'insani çalışma koşullarındaki açıklara' dikkat çekiyor ve 'normal işçi' ile ev işçisi arasındaki büyük uçurumu daraltıyor. Yasa ile ev işçileri görünmezlikten kurtulup ILO C 189 ile yakın zamanda belirlenen uluslararası çalışma standartlarına kavuşuyor. Yasa ev işi sözleşmelerinde temel koşulları, izin günü ve yıllık izin, sosyal sigorta primi ve asgari ücret mekanizmalarının kullanılmasını teminat altına alarak özel istihdam bürolarının işleyişini daha sıkı bir şekilde denetliyor. Yani, eğer katılımcı büyümeden bahsediyorsak evdeki çalışanlardan başlamamız gerekmez mi? Batas Kasambahay Yasası aynı zamanda ev işçisi çalıştıran ülkelerle çift taraflı anlaşmalar yapabilmemiz için de önümüzü açacak."

Çeviren: İMECE Kadın Sendikası